Services administratifs seulement(ASO)
Modèle de financement d'avantages sociaux collectifs dans lequel l'employeur s'autoassure et paie les réclamations réelles directement, tandis qu'un assureur ou un administrateur tiers (TPA) se charge uniquement de l'administration du régime (examen des réclamations, gestion des remboursements, tenue des dossiers). Un HSA/PHSP est par nature un modèle ASO : l'employeur finance le régime, assume le coût des réclamations et ne verse aucune prime mutualisée à un assureur.
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Parcourez les trois voies avec nous.
Nous examinerons la taille de votre équipe, les âges et le régime actuel, puis vous orienterons vers la voie qui convient et coordonnerons le volet assurance avec votre courtier (ou vous en référerons un si vous n'en avez pas encore).
- 01Cartographier votre effectif et vos données démographiques
- 02Associer à la bonne voie (ou combinaison)
- 03Contacter votre courtier, ou vous en référer un
- 04Portefeuilles pleinement déployés en 4 jours
- Visite guidée de conception de régime, sans diaporama
- Fonctionne aux côtés de votre courtier existant
- Aucune carte, aucun engagement pour commencer
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