ਮਾਲਕਾਂ ਲਈ
ਇੱਕ ਹੋਰ ਗਰੁੱਪ ਬੈਨੀਫਿਟਸ ਰਿਨਿਊਅਲ ਵਾਧਾ। ਇਹ ਤੁਹਾਡਾ ਆਖਰੀ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਕੈਰੀਅਰ ਹਰ ਸਾਲ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ 8–24% ਵਧਾਉਂਦੇ ਹਨ। NuvioLife ਸਥਿਰ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ। 0% ਰੀਨਿਊਅਲ ਵਾਧਾ, 48 ਘੰਟਿਆਂ ਵਿੱਚ ਰੀਇਮਬਰਸਮੈਂਟ, 87% ਕਰਮਚਾਰੀ ਵਰਤੋਂ। ਸੈੱਟਅੱਪ ਵਿੱਚ 15 ਮਿੰਟ ਲੱਗਦੇ ਹਨ।
ਮੇਰਾ ਗਰੁੱਪ ਬੈਨੀਫਿਟਸ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਕਿਉਂ ਵਧਿਆ?
ਚਿੱਠੀ ਖੁਦ ਘੱਟ ਹੀ ਵਿਆਖਿਆ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਰਵਾਇਤੀ ਬੀਮਾਕ੍ਰਿਤ ਪਲੈਨ ਵਿੱਚ, ਤਿੰਨ ਕਾਰਕ ਨੰਬਰ ਵਧਾਉਂਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਿਰਫ਼ ਇੱਕ ਹੀ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਬਾਰੇ ਹੈ।
ਤੁਹਾਡੇ ਗਰੁੱਪ ਦਾ ਕਲੇਮ ਤਜਰਬਾ
ਜੇ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਨੇ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਵੱਧ ਕਲੇਮ ਕੀਤਾ, ਕੈਰੀਅਰ ਰਿਨਿਊਅਲ 'ਤੇ ਪੂਰੇ ਗਰੁੱਪ ਦੀ ਦਰ ਦੁਬਾਰਾ ਤੈਅ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇੱਕ ਮਹਿੰਗਾ ਸਾਲ ਕਈ ਸਾਲਾਂ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ।
ਟ੍ਰੈਂਡ ਫੈਕਟਰ
ਕੈਰੀਅਰ ਤੁਹਾਡੇ ਅਸਲ ਕਲੇਮਾਂ ਦੇ ਉੱਪਰ ਵਧਦੀ ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ ਲਾਗਤ ਲਈ ਮਹਿੰਗਾਈ ਮਾਨਤਾ ਜੋੜਦੇ ਹਨ, ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਵਧਦਾ ਹੈ ਭਾਵੇਂ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਬਦਲੀ ਹੋਵੇ ਜਾਂ ਨਾ।
ਪੂਲਿੰਗ ਅਤੇ ਮਾਰਜਿਨ
ਬੀਮਾਕ੍ਰਿਤ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਪੂਲ ਕੀਤੇ ਜਾਂਦੇ ਹਨ, ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਰਿਨਿਊਅਲ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਗਰੁੱਪਾਂ ਦੇ ਕਲੇਮਾਂ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਵੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਨਾਲ ਹੀ ਕੈਰੀਅਰ ਦਾ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਅਤੇ ਮਾਰਜਿਨ।
ਨਤੀਜਾ ਲਾਗੂ ਹੋਣ ਤੋਂ 30 ਦਿਨ ਪਹਿਲਾਂ ਆਉਂਦਾ ਹੈ: ਉਹੀ ਪਲੈਨ, 8–24% ਮਹਿੰਗਾ।
ਕੋਈ ਰਿਨਿਊਅਲ ਨਹੀਂ। ਕੋਈ ਦਰ ਵਾਧਾ ਨਹੀਂ। ਅਗਲੇ ਸਾਲ ਨਹੀਂ। ਕਦੇ ਨਹੀਂ।
ਹਰ ਸਾਲ, ਰਵਾਇਤੀ ਕੈਰੀਅਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਨਾਲੋਂ ਵੱਡੇ ਅੰਕੜੇ ਵਾਲਾ ਰਿਨਿਊਅਲ ਪੱਤਰ ਭੇਜਦੇ ਹਨ। ਫਿਰ ਤੁਸੀਂ ਕਮਜ਼ੋਰ ਸਥਿਤੀ ਤੋਂ ਮੁੜ ਗੱਲਬਾਤ ਕਰਦੇ ਹੋ। NuvioLife ਇਹ ਗੱਲਬਾਤ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਹਟਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਤੁਹਾਡਾ ਪਲੈਨ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਸ਼ਰਤਾਂ 'ਤੇ ਚੱਲਦਾ ਹੈ, ਹਰ ਸਾਲ।
- ① ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਸਾਲ ਕਲੇਮ ਦਰਜ ਕਰਦੇ ਹੋ
- ② ਬੀਮਾਕਾਰ 30-ਦਿਨ ਦਾ ਰਿਨਿਊਅਲ ਪੱਤਰ ਭੇਜਦਾ ਹੈ
- ③ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ 8 ਤੋਂ 24% ਵੱਧਦਾ ਹੈ
- ④ ਕਵਰੇਜ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਨਹੀਂ ਸੁਧਰਦੀ
- ⑤ ਅਗਲੇ ਸਾਲ ਦੁਹਰਾਓ, ਹਮੇਸ਼ਾ
- ① ਤੁਸੀਂ ਬਜਟ ਤੈਅ ਕਰਦੇ ਹੋ
- ② ਤੁਸੀਂ ਉਹੀ ਫੰਡ ਕਰਦੇ ਹੋ ਜੋ ਅਲਾਟ ਕੀਤਾ
- ③ ਅਣਖਰਚਿਆ ਕੰਪਨੀ ਕੋਲ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ
- ④ ਕੋਈ ਪੱਤਰ ਨਹੀਂ। ਕੋਈ ਹੈਰਾਨੀ ਨਹੀਂ। ਕੋਈ ਮੁੜ-ਗੱਲਬਾਤ ਨਹੀਂ।
ਵਾਲਿਟ, ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਨਹੀਂ।
NuvioLife ਬੀਮਾਕ੍ਰਿਤ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਨੂੰ ਮਾਲਕ-ਫੰਡਡ ਵਾਲਿਟ ਸਟੈਕ ਨਾਲ ਬਦਲਦਾ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਪ੍ਰਤੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਬਜਟ ਤੈਅ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਇਸ ਵਿੱਚੋਂ ਕਲੇਮ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਸਿਰਫ਼ ਵਰਤੀ ਗਈ ਰਕਮ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰਦੇ ਹੋ। ਰਿਨਿਊਅਲ 'ਤੇ ਨੰਬਰ ਨਹੀਂ ਬਦਲਦਾ, ਕਿਉਂਕਿ ਕੋਈ ਰਿਨਿਊਅਲ ਹੈ ਹੀ ਨਹੀਂ।
2 ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਉੱਪਰਲੀ ਸੀਮਾ ਵਾਲੀਆਂ ਟੀਮਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਕੀਮਤ ਫਲੈਟ, ਪ੍ਰਤੀ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਅਤੇ ਪਬਲਿਕ ਹੈ, ਦੇਖੋ ਪਲੈਨ ਅਤੇ ਕੀਮਤਾਂ।
ਉਹ ਤਿੰਨ ਚੀਜ਼ਾਂ ਜੋ HR ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪੁੱਛਦੀ ਹੈ।
ਦੇਖੋ ਕੀ ਇਹ ਤੁਹਾਡੀ ਟੀਮ ਲਈ ਫਿੱਟ ਹੈ।
ਸਮਾਂ ਚੁਣੋ। ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਡੇ ਖਰਚ ਦਾ ਮਾਡਲ ਬਣਾਵਾਂਗੇ, ਡੈਸ਼ਬੋਰਡ ਦੇਖਾਂਗੇ, ਤੁਹਾਡੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਦੇਵਾਂਗੇ, ਅਤੇ ਕਾਲ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਖਤਮ ਕਰਾਂਗੇ।